El Sindicato de Enfermería, SATSE, en Tenerife, denuncia nuevamente la mala gestión de la contratación de profesionales de enfermería en el Complejo Hospitalario Universitario de Canarias. Según SATSE, hasta ayer no se habían completado las llamadas para los enfermeros y enfermeras que debían iniciar su trabajo desde el 1 de enero. Esto ha provocado que la mayoría de las unidades del HUC hayan tenido menos personal, lo que genera una sobrecarga laboral y pone en peligro la atención al paciente.
SATSE ha demostrado una vez más cómo los profesionales de enfermería, enfermeros y fisioterapeutas del HUC son maltratados. Debido a la falta de planificación por parte del SCS, muchos profesionales estaban a punto de perder sus permisos para disfrutar de estas fechas especiales, ya que no se cubrían todas las necesidades de personal.
El Sindicato ha expresado su enfado por la situación de cientos de enfermeras y enfermeros que han estado esperando durante semanas una oferta de trabajo con condiciones precarias. No se puede jugar con la seguridad laboral de los profesionales del hospital ni con el servicio que ofrece el CHUC. Según SATSE, "la enorme profesionalidad de las enfermeras, enfermeros y fisioterapeutas ha evitado que esto tenga consecuencias graves, a pesar del gran esfuerzo realizado".
SATSE reprocha que hace poco tiempo se necesitaban enfermeros con premura, muchos de ellos tuvieron que abandonar a sus familias, mudarse a grandes distancias y cambiar su existencia, para ahora observar como el SCS los trata mal otra vez.
El Sindicato demanda que el SCS explique la situación de riesgo en el Norte de Tenerife, ya que la plantilla del CHUC no se ha completado, lo que ha generado un aumento de la carga asistencial para las enfermeras y enfermeros. Por tanto, exige que se adopten medidas inmediatas para solucionar esta preocupante situación.
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