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Renovación del convenio para el empleo de personas con discapacidad
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Renovación del convenio para el empleo de personas con discapacidad

Por Redacción
lunes 12 de mayo de 2025, 21:11h

Inserta Empleo y el Cabildo de Lanzarote han renovado su compromiso para fomentar el empleo de personas con discapacidad. El presidente del Cabildo, Oswaldo Betancort, y Virginia Carcedo, secretaria general de Fundación ONCE, firmaron un nuevo convenio que refuerza la colaboración iniciada en 2018. Este acuerdo busca mejorar la inclusión laboral mediante programas de formación y orientación, beneficiando a más de 1,000 demandantes de empleo en la región. La iniciativa también se enfoca en sensibilizar a la sociedad sobre las capacidades de las personas con discapacidad y promover su acceso al mercado laboral.

El Cabildo de Lanzarote y Inserta Empleo han reafirmado su compromiso con la inclusión laboral de las personas con discapacidad. En un acto celebrado recientemente, el presidente del Cabildo, Oswaldo Betancort, y Virginia Carcedo, secretaria general de Fundación ONCE e Inserta Empleo, renovaron el convenio que firmaron en 2018 para promover el empleo en Lanzarote y La Graciosa.

Betancort destacó que esta renovación se alinea con la Estrategia Insular de Accesibilidad e Inclusión, implementada por el actual gobierno. “No se trata solo de palabras”, afirmó, “los resultados del convenio son evidentes tanto en el número de inscritos en la bolsa de empleo como en los que han recibido formación y han conseguido nuevos contratos”.

Resultados Positivos Desde 2018

Por su parte, Carcedo subrayó la efectividad de esta colaboración, señalando que desde su inicio se ha creado una bolsa de empleo con 1,050 demandantes en Lanzarote. De estos, 553 han recibido orientación laboral y 797 han participado en cursos de formación. Además, cerca de 350 contratos han sido formalizados para personas con discapacidad.

La consejera insular de Empleo Inclusivo, Ascensión Toledo, también estuvo presente durante la firma del acuerdo. Resaltó los beneficios que este convenio aporta al apoyo formativo y a la inserción laboral de las personas con discapacidad. “Este convenio es clave para avanzar hacia oportunidades reales de empleo”, enfatizó.

Un Marco Colaborativo para la Inclusión

El acuerdo establece un marco colaborativo destinado a mejorar las condiciones laborales de las personas con discapacidad mediante programas específicos que incluyen formación, captación y orientación hacia un empleo de calidad.

Uno de los objetivos principales del convenio es sensibilizar a la sociedad sobre las capacidades de las personas con discapacidad. También se prevé diseñar acciones específicas dirigidas a jóvenes con discapacidad para facilitar su acceso al mercado laboral y fomentar la inclusión en el tejido empresarial.

Fundación ONCE e Inserta Empleo: Un Compromiso Duradero

Fundación ONCE, como entidad social líder en España, trabaja por la plena inclusión de las personas con discapacidad a través del desarrollo de programas en áreas como el empleo y la accesibilidad. Inserta Empleo, creada por esta fundación, se especializa en mejorar la formación e inclusión laboral de este colectivo.

Con más de 25 años de experiencia y un equipo experto distribuido en 48 oficinas por toda España, Inserta Empleo facilita a las personas con discapacidad encontrar trabajo y ofrece a las empresas candidatos cualificados sin coste alguno.

La actividad de Inserta Empleo está respaldada por programas estatales y autonómicos cofinanciados por la Unión Europea, orientados a incrementar la formación y el empleo entre las personas con discapacidad.

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