Más de 8.300 médicos y 9.000 enfermeros se quedan sin plaza para acceder a la especialidad en España, a pesar de las crecientes necesidades del sistema sanitario. El examen de Formación Sanitaria Especializada (FSE) se celebrará el 24 de enero, pero solo hay 12.366 plazas disponibles para más de 36.500 aspirantes. La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) exige un aumento significativo en el número de plazas para abordar la crisis en Atención Primaria y urgencias, que se ha intensificado con la reciente epidemia de gripe. La falta de personal ha llevado a situaciones caóticas en hospitales, con largas esperas y escasez de recursos. Es urgente mejorar las condiciones laborales y planificar adecuadamente los recursos humanos en el sector salud.
Un total de 8.300 médicos y 9.000 enfermeros se quedarán sin plaza para acceder a la especialidad, a pesar de las crecientes necesidades del sistema sanitario español. Este sábado, se llevará a cabo el examen de Formación Sanitaria Especializada (FSE) en todo el país, un evento que pone de manifiesto la crisis que atraviesa la sanidad pública, evidenciada por tragedias como el accidente en Adamuz y el colapso de hospitales durante la temporada invernal.
Apenas se han habilitado 36 plazas más para médicos de Atención Primaria y 108 para Enfermería en comparación con el año anterior. Además, se introduce la nueva especialidad de Medicina de Urgencias y Emergencias, que cuenta con solo 82 plazas, una cifra que muchos consideran insuficiente.
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), principal sindicato en las administraciones públicas, ha hecho un llamado urgente para aumentar las plazas de FSE en los próximos años. Según ellos, esto es crucial para abordar los serios problemas que afectan al Sistema Nacional de Salud (SNS), donde tanto la Atención Primaria como las urgencias hospitalarias están saturadas, especialmente tras la reciente epidemia de gripe y otras infecciones respiratorias.
A medida que se acerca el examen del 24 de enero, se espera que participen un total de 36.544 aspirantes para optar a 12.366 plazas. Sin embargo, a pesar del esfuerzo gubernamental desde 2018 por incrementar estas cifras, todavía son consideradas insuficientes. En particular, en el caso del examen MIR, 17.545 médicos han solicitado presentarse para solo 9.276 plazas, lo que significa que más de 8.269 aspirantes quedarán fuera.
La escasez de personal médico es alarmante y se hace evidente en situaciones críticas: hospitales desbordados con pacientes esperando horas para ser atendidos y centros sanitarios enfrentando una carga excesiva durante el invierno. Durante los últimos meses, se han perdido 22.000 empleos netos, lo que ha contribuido al caos actual en los servicios de salud.
A este panorama se suma un dato preocupante: cerca del 28% de los médicos de Atención Primaria están próximos a jubilarse, lo que podría agravar aún más la situación si no se toman medidas inmediatas para formar nuevos profesionales.
CSIF también ha denunciado las deficientes condiciones laborales a las que se enfrentan los profesionales en formación. La falta de planificación por parte de las autoridades sanitarias ha llevado a jornadas laborales extensas y situaciones clínicas sin supervisión adecuada.
A fin de mejorar esta situación, solicitan que se establezcan límites claros en la jornada laboral para los residentes, así como compensaciones económicas por horas extras trabajadas y una mejor supervisión por parte de tutores formativos.
Dada la magnitud del desafío al que se enfrenta el SNS, es imperativo tomar acciones decisivas para garantizar no solo la formación adecuada de nuevos profesionales sino también unas condiciones laborales dignas para quienes ya ejercen su labor en este ámbito crítico.